研究者情報
本学における所属
最終学歴
現在所属している学会
学士･修士･博士等の学位
研究者活動情報
研究分野
主な研究項目
主な著書
主な論文
その他の研究業績等
主な担当授業科目名
教育研究業績書情報（授業科目を担当する専任教員）：職務上の実績に関する事項
資格，免許
基本情報
氏名
渡部 卓
氏名（カナ）
ワタナベ タカシ
氏名（英語）
Takashi Watanabe
所属
人文社会学部 経営学科 経営コース
職名
教授
researchmap研究者コード
researchmap機関
本学における所属
帝京平成大学 大学院 環境情報学研究科 環境情報学専攻 教授
帝京平成大学 人文社会学部 経営学科 経営コース 教授
帝京平成大学 人文社会学部 経営学科 通信教育課程 教授
最終学歴
米国ノースウェスタン大学 ケロッグ経営大学院卒 ＭＢＡ
現在所属している学会
日本ビジネス心理学会（元常任理事）
Scientific Society of Advanced Research and Social Change (in India), Advisory Board and Fellow
人間情報学会
日本うつ病学会
日本キャリア・カウンセリング学会 ※旧名：日本産業カウンセリング学会元常任理事
全て表示する（9件）
日本産業組織心理学会
日本実務教育学会
日本心身医学会
日本人材育成学会
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学士･修士･博士等の学位
修士（ＭＢＡ）
研究者活動情報
研究分野
経営学 経営学 社会学 社会心理と企業経営
主な研究項目
職域におけるコーチング、カウンセリングの活用
職域におけるストレス、ハラスメント、ダイバーシティ対策の活用と検証
産業組織における心理・行動の研究（コミュニケーション、キャリア，企業組織マネジメント，マーケティン グ心理等）
中国、アジア諸国での産業組織でのストレスの影響の研究（生産性低下・離職・モチベーションの低下等）
ウェアラブルセンシング技術の身心マネジメントへの応用活用
主な著書
折れやすい部下の叱り方・育て方 単著 日本経済新聞出版 2000/10
叱るより聴く。折れやすい部下の育て方 単著 みずほ総合研究所 2001/05
会社のストレスに負けない本 単著 大和書房 2005/05
心がラクになるメンタフダイアリー 単著 日本実業株式会社 2007/01
部下を｢会社うつ｣から守る本 単著 大和書房 2007/05
全て表示する（26件）
メンタルヘルス対策の実務と法律知識 共著 日本実業出版社 2008/08
打たれ強く成長するメンタルタフネス経営 単著 日本経済新聞出版 2009/09
カウンセリング実践ハンドブック 共著 丸善出版 2011/01
折れない心をつくるシンプルな習慣 単著 日本経済新聞出版 2011/06
心理健康日記（中国語） 単著 北京電子工業出版社 2011/07
４５歳からのキャリアビジョン・ワークライフバランス 単著 一般社団法人 地方行財政調査会 2012/12
這樣說，比罵人更有效！：帶出高績效團隊的諮商式責備 中国語 単著 商業周刊(台湾の出版社) 2013/07
社会人のための産業カウンセリング入門 共著 産業能率大学出版部 2014/01
はたらく人のコンディショニング事典 共著 （株）インプレス・（株）クロスメディア・パブリッシング 2015/12
明日に疲れを持ち越さない プロフェッショナルの仕事術 単著 （株）インプレス・（株）クロスメディア・パブリッシング 2016/06
不懂心理学，你怎么带团队 「企业高效运转的心理法则」 共著 中国法制出版社 2016/10
『はたらく人のコンディショニング事典』 韓国語版 共著 DONGA M&B Co. Ltd.（韓国） 2016/11
金融機関管理職のためのイマドキ部下の育て方 単著 株式会社近代セールス社 2017/03
人が集まる職場 人が逃げる職場 単著 （株）インプレス・（株）クロスメディア・パブリッシング 2018/04
『身心脳 機能鍛錬』 （中国語） 共著 風和文創（台湾新北市） 2018/11
40代から伸びる人 40代で止まる人 単著 きずな出版 2019/09
こんな会社で働きたい 共著 クロスメディアHR総合研究所 2020/09
あなたの職場の「繊細君と残念な上司」 単著 青春出版社 2020/09
社員を引きつけ組織を一体化させる、社内研修の本質とは 単著 月刊 先端研究 発行：先端教育機構 2021/02
ラクしても成果が出る! すぐに使える仕事術 単著 明日香出版
從仙台跳槽矽谷，日本企管講師寫給新鮮人的職場進化手冊
単著 楓葉社文化 2022/11
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主な論文
.『認知療法理論に基づいた日記型メンタルヘルス相互支援プログラム』 共著 第9回日本産業カウンセリング学会（大阪国際大学） 2004/08
.『熊野旅行による肯定的な認知・感情的変化』 共著 第11回日本産業カウンセリング学会（目白大学） 2006/08
.『早期離職予防プログラム「HIL」』 共著 第11回日本産業カウンセリング学会（目白大学） 2006/08
『インターネットを活用した「依存症予防対策プログラム」』 共著 第11回日本産業カウンセリング学会（目白大学） 2006/08
『The effect of computer supported CBT program on aggression of Japanese University Students』 共著 世界行動療法認知療法会議2007(スペイン・バルセロナ国際会議場) 2007/07
全て表示する（15件）
精神科外来におけるギャンブル依存症グループの取り組み パチンコ・パチスロ依存症予防・治療プログラム 共著 アディクションと家族 24(4), 327-332, 2008-02 2008/02
『早期離職予防プログラム「HIL」に関する研究』 共著 2008/10
『職場のコミュニケーションに関する研究』 共著 第13回日本産業カウンセリング学会（立正大学） 2008/10
『Effects of a Cognitive Therapy Program with Internet on Mental Health of Japanese University Students』 共著 アジア認知行動療法会議（タイ国チュラロコン大） 2008/10
『WEBによる日記プログラムの気分に及ぼす効果の検討』 共著 第14回日本産業カウンセリング学会（法政大学） 2009/08
ビジネス心理検定試験公式テキスト 共著 中央経済社 日本ビジネス心理学会編 2013/08
未病うつに対する低強度メンタルヘルス・サービスにおける積極的な民間活力導入の提案 共著 経済産業研究所 (経済産業省 RIETI（独立行政法人経済産業研究所） 2014/01
New Service Developments for Non-Clinical Depression in the Workplace 単著 New Service Developments for Non-Clinical Depression in the Workplace 2016/03
The Influence of Confucianism on the Management Philosophies of Japanese Industries 単著 Scientific Society of Advanced Research and Social Change 2017/04
Measuring the Workplace Stresses and their Impact on Employees at an Automotive Manufacturing Factory in Wuhan、Proceeding’s of 共著 Proceeding’s of 15th International Conference on Innovation and Management (Wuhan University of Technology Press Wuhan, China) 2018/11
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その他の研究業績等
CiNii（NII論文情報ナビゲータ）記載での著作データ（参考） その他（発表学会等） 1900/01 国立情報学研究所（NII）http://www.nii.ac.jp/
メディア等での引用や紹介掲載等での実績 その他（発表学会等） 1900/01
経済産業省認定「産業保健コンソーシアム」成果報告書と発表 共著 2006/02 経済産業省
「臨床心理学」第１６巻第３号 共著 2016/05 金剛出版
教職員のメンタルヘルス対策 共著 2016/06 「大学時報」５月号 日本私学連盟発行
全て表示する（8件）
うつと企業社会 共著 2017/07 金剛出版 臨床心理学 第１７巻第４号 臨床心理学実践ガイド
ハラスメントをどう理解して対応するか？ 共著 2020/01 金剛出版 臨床心理学 第２１巻第１号
㈱ライフバランスマネジメント（資本金２億９５００万円）を２００３年に創業設立し代表取締役社長として７年間従事した。現在は㈱ライフバランスマネジメント研究所（２００４年９月設立）の代表を兼職中。
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主な担当授業科目名
セミナー、自己啓発、ビジネスコミュニケーション、ＯＪＴ、キャリアマネジメント、就職支援Ⅲ、
環境情報学研究（大学院）
企業コンサルティング、オフィススタディ（通信教育部）
教育研究業績書情報（授業科目を担当する専任教員）：職務上の実績に関する事項
資格，免許
認定 産業カウンセラー
認定 心理相談員
認定 ビジネス・コーチ
